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Initiation à la paie : Comprendre un bulletin de salaire

Informatique / Bureautique

Objectifs

  • Découvrir et acquérir les règles de base de la paie.
  • Comprendre toutes les rubriques d’un bulletin de paie.
  • Pouvoir expliquer à un collaborateur les calculs effectués sur son bulletin de paie.

Public

3 Jours soit 21 heures

Formation certifiés

Eligible au CPF

9999,99 H.T.

Cette formation est disponible en présentilel ou a distance

Programme de la formation Initiation à la paie : Comprendre un bulletin de salaire

1. DÉFINITION DU CADRE JURIDIQUE DE LA PAIE

  • Le bulletin de paie
  • Forme, mentions obligatoires, valeur juridique
  • Incidence des clauses contractuelles

2. LA FONCTION PAIE

  • Préparation de la paie et paiement des salaires
  • Etablissement des différentes attestations
  • Les spécificités de la sous-traitance et de l’externalisation

3. L’INCIDENCE DE LA DURÉE DU TRAVAIL SUR LA PAIE

  • Durée légale et conventionnelle
  • Durée journalière, hebdomadaire, mensuelle et annuelle
  • Heures supplémentaires, répartition et quota
  • Repos compensateur, heures de nuit et heures de récupération
  • Gestion de la paie et les 35 heures
  • Nouveaux allègements

4. TRAITEMENT DE LA RÉMUNÉRATION

  • Détermination du brut et des différents nets
  • Heures et jours d’absence non compensés
  • Date et lieu de paiement
  • SMIC, minimum conventionnel, minimum garanti
  • Mécanisme d’une paie à l’envers

5. LES CHARGES DE SÉCURITÉ SOCIALE

  • Plafonds à temps plein, temps partiel, temps partagé
  • Incidence sur les plafonds des entrées ou sorties au cours du mois
  • Charges patronales et charges salariales : Ventilation et assiettes des cotisations
  • Réductions sur salaires (Loi Fillon)
  • CSG et RDS : bases de cotisation et incidence de la prévoyance
  • Régularisations annuelles et progressives

6. DÉCLARATIONS URSSAF ET ASSEDIC – DADS

 

Compétences développées

En Bref.
3 jours soit 21 heures